山东省
油气井下作业中心
“十四五”作业之变
民生工程篇
“十四五”以来，油气井下作业中心以“十百千”民生工程为抓手，以提升全员幸福指数为方向，在改善工作环境中凝聚员工队伍，在解决急难愁盼中拉近群众距离，凝聚起高质量发展合力。
五年光阴似箭，对中心的每一位员工来说，“十四五”不仅是技术革新的五年、环境焕新的五年，更是从“被关心”到“被暖心”的五年。点滴改变，汇聚成每一位员工看得见、摸得着的“四心”幸福。
关怀伴四季 让每一名员工“暖心”
中心时刻把员工的冷暖挂在心间，不论是炎炎夏日还是凛冽寒冬，总有一份关怀如影随形，通过常态化、多维度开展关爱活动，切实把温暖送到员工心坎上。
夏季送清凉
冬季送温暖
一年四季送关爱
环境焕新颜，让每一名员工“舒心”
矿区面貌焕然一新，办公室、宿舍、食堂、值班房全面升级，开窗有绿色，出门是景色，员工幸福感满满。
办公环境规范化
住宿环境公寓化
澡堂环境高端化
食堂环境餐馆化
矿区环境园林化
现场环境舒适化
服务再升级，让每一名员工“畅心”
坚持把服务好员工群众作为头等大事，精准回应员工诉求，持续优化办事效率，畅通意见反馈渠道，健康查体标准持续提升，互助保障、困难救助持续“加码”，服务模式从“被动响应”向“主动作为”转变。
健康管理持续升级
饭菜质量不断提升
困难家庭及时帮扶
走访慰问直达一线
文化润心田，让每一名员工“欢心”
深耕胜利作业文化“三大核心理念”和“五个好传统”，把作业文化内涵融入岗位工作实践，以文化凝心聚力，用精神激励奋进，在潜移默化中凝聚起攻坚创效强大合力。
文化故事催人奋进
文化典型示范引领
优良传统赓续传承
文化活动凝心聚力
从矿区改造到服务升级
从文化滋养到人心凝聚
中心用实实在在的行动
让万名员工的
归属感、幸福感、获得感大幅提升
书写出一份有温度、有力量
“十四五”民生答卷
未来已来，让我们携手共同前行
本文来源：网易东营
责任编辑：
宋珊青_dy240909
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