山东省
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今年以来，明集派出所创新推出“项目警长”机制，联动派出所、蓝枫救援队及辖区企业三方力量，打造了“治安防控——应急响应——风险化解”闭环管理模式。
实际工作中，共选派3名骨干民警担任“项目警长”，直插企业一线担当信息枢纽与指挥核心。整合三方优势，实行公安主导执法、蓝枫提供专业救援、企业落实安保主体责任，形成“铁三角”联动格局。同时，制定专项预案，建立联络群，通过月例会、季演练保障机制高效运行。
据介绍，“项目警长”牵头建立涵盖派出所、蓝枫巡逻队员、企业安保负责人的“平安哨”信息网络。机制运行以来，共交换预警信息2条，成功预警并介入潜在冲突事件1起。推行“警企蓝”联合巡防，覆盖重点区域100%，开展靶向安全宣教2场，覆盖200余人次。此外，制定“一企一策”预案，建立四方应急群实现秒级响应，通过实战演练淬炼协同能力。“项目警长”主动摸排隐患，运用“1+N”调解模式（警长主导+多方参与）成功化解纠纷6起。
管理模式运行以来，涉企可防性案件下降35%，企业员工安全感满意度达100%。突发事件响应处置提速，企业满意度98%。有效破解警力瓶颈，蓝枫救援队社会认同感增强，企业从“被管理者”转变为“治理共同体成员”。
本文来源：网易东营
责任编辑：
杨文娟_dy230808
