山东省
油田“最强操作”全员练兵全面升级！
快来看看有哪些变化
哪些方面升级了？
练兵项目更完善
新增页岩油、CCUS等57个操作项目
完善单井拉油、涉硫化氢应急处置等
29个操作项目
指导帮扶更深入
组建技能大师巡回指导团
直达基层指导全员练兵
竞技比武再升级
常态组织“小规模、小场景”比武
比学赶超共同提升
练兵模式再创新
围绕岗位职责要求
固化推广“教、练、评、奖”练兵模式
形式多样 亮点频出
1、一体化练兵：协同作战，提升效能
东胜公司牛庄采油管理区创新页岩油练兵新模式，联合运输分公司、胜南油区护卫，在更换油嘴、管线泄漏、单井拉油、无人机巡检等多场景开展实战练兵，实现跨单位协同练兵的无缝衔接和资源共享。
2、联动式练兵 ：靶向发力，融合推动
纯梁采油厂CCUS项目部组织数智化条件下的内外操一体化联动处置练兵，将二氧化碳从管输到处理的各个环节细致拆分，确保员工在每个关键节点都能精准发力，关键设备操作效率提升40%。
3、技术化练兵：科技赋能，拓展领域
油区护卫管理中心将“无人机巡检标准化”纳入练兵项目，编制《油区无人机巡检操作手册》，标注27个关键巡检坐标，新增红外监测、可疑目标跟踪等实战化科目，进一步拓展了油田技术练兵新赛道。
4、便携式练兵：碎片时间，积少成多
河口采油厂油气集输管理中心打造便捷高效学习工具——“随身智库”口袋书，浓缩操作流程137项，应急处置口诀42条，关键步骤配漫画图解，实现5秒速查要点。按巡检路线分章节编排，匹配岗位动态学习，充分利用碎片化时间，成为员工的“移动知识库”。
5、双驱化练兵：练战融合，标准落地
鲁明公司滨南采油管理区实施“晨会抽考+工单融合”，每日晨会随机抽取员工进行“手指口述”操作要点，口述错误即时现场纠正，将关键练兵项目嵌入日常工单，实现“干中练、练即用”的无缝衔接。
6、自驱式练兵：示范引领，激发潜能
临盘采油厂油气集输管理中心实施“技师责任田”承包制，每班站由1名技师认领练兵“责任田”，制定“一站一策”个性化练兵计划，技师绩效直接与班组技能达标率挂钩，有效推动练兵覆盖率达100%。
“最强操作”全员练兵
已经转化为可量化
可持续的素质提升工程
精准赋能、实战练兵、创新模式、迭代升级
全员大练兵 人人强素能（胜宣）
本文来源：网易东营
责任编辑：
宋珊青_dy240909
