山东省
分享至
为进一步增强全员健康意识，全面提升员工健康管理水平，近日，河口采油管理区积极行动，精心制定并实施了一系列员工健康管理举措，全面抓实员工健康管理，构建全方位健康保障体系，为管理区高质量发展注入源源不断的持久活力。
在管理区周会上，健康管理员带头学习宣贯《关于从严从紧抓实员工健康管理有效防范岗位突发疾病风险的通知》和高风险人员健康干预八项措施，会议强调，三室一中心、各班站负责人严格落实“一人一策”健康管理方案，每日密切关注高风险员工心率、血压等健康指标，及时调整高风险员工岗位工作强度，优化倒班作息，避免疲劳作业，从源头上降低健康风险。
管理区组织全员填写《员工健康风险评分筛查模型》，结合查体报告，重新筛查高风险人员以及重点关注人员，全部纳入重点监护清单。管理区充分发挥“一对一”联系机制，在三室一中心和各班站建立“一人一策”跟踪监测机制，由党小组长和班站长对健康重点关注人员和高风险人员每日上岗前进行“四检查”，他们对检查健康干预卡、急救药品、血压等关键指标进行检查落实，坚决做到不检测不上岗、不合格不上岗，为员工的健康筑牢第一道防线。
同时，管理区还对健康小药瓶配备情况进行详细摸排，及时购买缺失的药品和药瓶，确保每人配备到位，组织健康管理员每周对AED进行维护检查，确保AED设备始终处于良好的运行状态，在关键时刻能够发挥作用。
管理区还组织员工开展健身操等体育运动，推出减脂餐等低油低盐菜品，加强营养搭配，精心制作玉米面、荞麦面等粗粮面点，结合之前的减肥减重比赛，让员工在体重持续下降的过程中，切实感受到了健康饮食和生活习惯带来的诸多益处。
东胜公司河口采油管理区通过这一系列全面、细致、贴心的健康管理举措，将员工健康放在首位，让每一位员工都能感受到管理区的关怀与温暖。在健康的保障下，员工们将以更加饱满的热情和更加充沛的精力投入到工作中，为管理区的高质量发展贡献自己的力量。（通讯员：黄贝贝）
本文来源：网易东营
责任编辑：
宋珊青_dy240909
