山东省
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近日，东营市人民政府办公室通报了2024年1—12月份全市政府信息工作情况。东营市统计局以2672分的优异成绩位列全市A类部门第一位，连续4年获此殊荣。
2024年，东营市统计局围绕中心服务大局，抓改革，求突破，强监测，优服务，创新打造“1+6+2”统计分析研究模式，累计报送统计分析信息300余篇，省级以上采用260余篇，“两办”采用110余篇，政务信息工作再上新台阶。
一是完善考核激励机制。发挥信息宣传“先行官”作用，把信息工作列入年度绩效考核并与年终奖惩挂钩，按照“年初确定目标—层层分解量化—定期通报调度”的工作思路，加强信息宣传工作调度，不断提高全局干部职工撰写信息的积极性。
二是加强信息分析研究。召开政务信息专题培训会议，邀请两办信息科室业务骨干进行授课，提高信息工作人员的数据分析能力和文字写作水平。定期召开分析信息沙龙，轮流解析优秀信息材料，鼓励信息工作人员加强对宏观经济政策、统计理论和方法的学习，拓宽知识面，提升专业素养，着力提高信息写作技能。
三是优化信息审核机制。制定《约稿通知办理单》，建立“撰稿人—科室长—分管领导”三级联审机制，明确各审核环节的具体要求和责任，有效提高稿件质量。加强与两办的沟通联系，及时了解领导和部门对政务信息的需求，提高信息的针对性和实用性。积极推动政务信息成果的转化应用，及时跟踪领导批示信息的落实情况，将有价值的信息及时转化为政策建议、决策参考，确保信息发挥实效。
本文来源：东营市统计局
责任编辑：
宋珊青_dy240909
