讲述·奋进者丨侯杰：技术不封顶，学习无止境

侯杰，35岁，中共党员，工艺研究所副所长，工作12年来，先后在无棣、胜临、高青采油管理区多岗位历练，逐步成长为地质工艺工程一体化骨干人才，先后获得胜利油田“文明建设先进个人”、东胜公司“十大杰出青年”“优秀共产党员”等荣誉称号，研发国家级实用新型专利9项。

刀在石上磨

“青春辽阔，油区就是我的舞台。”2012年，侯杰离开校园，分配到东胜无棣采油管理区，担任车40注采站地质技术员。

东胜公司低渗透油藏占比67%，东风港油田是典型的特低渗“磨刀石”油藏，开发难度大。初入职场的侯杰，决心精炼业务，实现自身价值。他扎根生产开发一线，白天向师傅们学，晚上翻井史。地下什么情况、采取哪些工艺治理、地上怎么施工……通过不断探索，他对地质工艺工程有了更深层次的一体化全流程认知。

2014年，国际油价断崖式下跌，降低吨油成本，提高开发效益成为关乎油田发展的首要命题。作为技术员，侯杰想为管理区发展尽一份力。他查阅各种资料，开展油藏动态分析，提出注采调配、井筒优化、地面流程适配等低成本措施，车40注采站日产油提升至185吨。

2021年，侯杰竞聘成为高青采油管理区副经理，工作中他始终以效益为中心，带领开发技术人员，从提高开井率、油水井动态调整、躺井措施优化、地面节能降耗等方面，加强老区开发管理水平，通过优化樊11-斜110原层压裂以及樊121-59上返压裂两项措施，取得日增油13吨，年创效438万元的良好效果，当年管理区原油超产4000吨。

人在事上练

2022年3月，国家级页岩油示范区樊页1试验井组8口井全部完钻，侯杰被选为驻井工作组成员。压裂规模之大、参与单位之多、工程任务期限之紧、质量标准要求之高，再加上疫情带来的诸多困难，意味着这是一次前所未有的攻坚之战。工作组5月份入驻井组施工现场，一待就是小半年，为了保障施工按计划推进，大家一致坚守在压裂施工现场。

“爸爸，你什么时候回家呀，我和妹妹都想你了。”侯杰的家在济南，每天晚上与两个女儿视频通话是侯杰最开心、最放松的时刻。

第一次参与规模大、工序多、技术新的国家级工程，他们勇挑重任，病了互相照顾，有事及时补位，确保措施管控不出现空白期，从源头抓好施工质量，为樊页1井组日后高效产出奠定了基础。这段经历，在侯杰看来是难能可贵的“闭关修炼期”，不仅拓宽了思路视野，也提升了沟通协调能力。

“技术不封顶，学习无止境。”到工艺研究所任副所长后，侯杰分管油层改造工作。今年一季度，经注水补能后的19口油井获批压裂投产，侯杰带领压裂团队从地质、工艺、工程多方面开展措施可行性分析优化方案。3月底，19口井压裂任务高质量完成，措施达产率100%，其中14口井自喷期超过50天。