青年发展友好型城市 | 仙营街道：青春敢为“仙” 奋进创共“营”

济宁市推动全域建设富有“青年活力、青创动力、青才引力、青春魅力”，青年聚“济”、乐业安“宁”的青年发展友好型城市，在全市范围内推动建设了首批47个青年发展友好型镇街、社区、商圈（街区）、园区。

现推出首批青年发展友好型镇街、社区、商圈（街区）、园区报道，展示经验做法。快来跟团团一睹风采吧!

仙营街道

青春敢为“仙” 奋进创共“营”

近年来，任城区仙营街道紧紧围绕创建青年发展友好型城市这一中心目标任务，立足经济社会发展需要，坚持以党建为统领，以创新为驱动，以高质量发展为主题，把握青年特点和青年工作规律，带领广大青年激扬青春梦、奋进新征程，在“‘仙’青春 ‘营’未来”的青春仙营品牌基础上努力打造“青春敢为‘仙’ 奋进创共‘营’”的青年发展友好型街道。

强基础、抓教育

让青春之光更璀璨

一是党建引领高站位，团建赋能促落实。街道党工委每年研究制定《“青春仙营”工作要点》，聚焦青春产业、青春动能、青春城管、青春社区、青春“格格”，街道5个社区和商务楼宇均创建了包含自身特色的青春品牌。

二是组织延伸全覆盖，阵地吸附聚人气。73个网格团组织全部融入街道“党建引领 网格赋能”重点工作，在“四网合一”工作中展现青春力量。打造完善秦庄社区、仙营社区、大唐高鸿智汇中心、海能电商园4处“青年之家”。

三是抓实学习促提升，提升素质谋发展。街道成立12个“青年大学习”小组，建立“第一议题”制度，实施团员青年素质提升工程，依托“青年大学习”“‘青言青语’云课堂”“团史青年说”等平台，组织辖区青年开展党史、团史学习教育，组织社区、网格等团支部等集中学习习近平总书记讲话精神、党的二十大精神等专题学习培训33场次。

展特色、勇探索

让青创活力更无限

一是实践服务促回流。积极融入“青鸟计划”，省级“青春社区”仙营社区和海能电商园为山东籍大学生提供了暑期“三下乡”社会志愿服务阵地，青岛大学、青岛科技大学、临沂大学等10余所高校学生前来对接，6支师生实践队伍已深入社区开展党史团史宣讲、创城创卫等服务项目。

二是广泛宣传创新效。展现青春仙营风貌的MV,由《NEW BOY》改编的《NEW 仙营》MV一经发布，点击量两个小时内突破2000余次。

三是创新创业谋发展。赋能项目平台，激发青春动能。深入激发辖区内项目平台效能，为“双创”团队尤其是青年“双创”团队提供孵化服务，赋能“科创”“文创”、互联网等“青春”产业发展。依托潘多拉创业孵化器打造“青年之家”，选取合适的商务楼宇角落建立“青新驿站”“蓄能加油站”。2023年，潘多拉创业孵化器荣获第十二届山东省创新创业大赛青创空间专项赛银奖。

聚焦点、抓关键

让青年发展更友善

一是聚焦青春社区建设，引导青年力量下沉。用“新”人、创“新”地、暖“新”行，街道青工委通过聘请9名青年骨干担任兼职网格员，打通了青年联系社区小区的关键节点，青年参与小区治理越发主动；狠抓社区青年阵地建设，依托社区党群服务中心、青年之家，搭建活动组织、服务帮办、议事交友等功能为一体的青春平台；高度关注新业态新就业群体青年成长，依托青年之家，持续开展“九号议事”等各类暖“新”行动，将新就业群体紧密黏合在商务楼宇等青春社区。

二是聚焦青春实践落地，营造志愿服务氛围。广泛动员楼宇企业中的党员团员向组织报到、邀请青年职工加入楼宇活动小组、发动青年加入“家门口的志愿服务队”从而真正把党建带团建带进楼宇企业，助推辖区经济社会的高质量发展；链接济宁职业技术学院、济宁医学院、济宁高级职业技术学校等高校单位，鼓励学生发挥特长，进社区小区开展志愿服务，截至目前共有200余名大学生到社区服务680余次共计2000余小时；同时聘请优秀学生代表到社区网格团支部挂职锻炼，进一步促进校地合作，目前已有16名优秀学生代表挂职锻炼。

三是聚焦青年发展进步，共护青年成长成才。强化培训提本领，开展“先”言“新”语机关干部上讲台活动；举办“干部夜校”，做实青春格格培训学院，开展即学即用的培训20余场次。关心关爱激活力，联合辖区企业开展“‘职’等你来 筑梦未来”大学生就业引航主题活动，组织开展“七一”文艺汇演、趣味运动会、心理辅导沙龙等活动，提升青年群体的凝聚力和向心力。创新开展青年干部“双导师”帮带结对工作，建立由退休老干部、优秀共产党员等15人组成的“特聘导师团”，以老带新、以优带新。

城市对青年发展更友好，青年对城市建设更有为。下一步，任城区仙营街道将以更积极的身姿融入青年发展友好型城市建设工作，全面实现“有活动阵地、有沟通渠道、有惠青政策、有公益服务、有志愿项目、有需求管理”的六个有为目标，不断提升辖区青年参与感、获得感、认同感和社会满意度。