港建公司支部建在项目上，上好一线“思政课”

“目前我们的项目正是大干快上的关键节点，大家在抢工期、赶进度的同时更要重视安全工作，规范佩戴安全帽，穿好反光衣，无安全不作业，树牢‘质量为本、进度为主、安全为生命’理念，共筑平安港建。”没有讲台、没有讲稿，一场特殊的思政课在新能源项目部施工一线悄然开讲。

“思政+项目”筑牢思想防线

为进一步落实“创千亿集团 树百年能源”企业文化教育活动要求，开展好“我来领学我来讲”活动，港建公司党总支积极行动，依托班前班末会，支部“三会一课”、主题党日等载体，在项目一线、施工现场开展思政教育，激活思想政治引领的“神经末梢”。

“大家要以项目建设而自豪、以优质口碑而自豪、以安全稳定而自豪、以福利待遇而自豪、以温暖和谐而自豪，将“港建精神”凝练成积极向上的发展正能量，形成敢于担当、爱岗敬业的好品质，在公司上下形成敢于担当可敬、塞责推诿可耻的良好氛围，为‘创千亿集团 数百年能源’贡献港建力量。”该公司党总支副书记、工会主席陈宏在参加三线船闸项目部班前会时说到。港建公司党总支将思政工作与企业文化教育活动紧密结合，制定领导班子及中层管理人员包保项目责任清单，让“创千亿集团 树百年能源 我来领学我来讲”大学习活动进项目，探索“思政+项目”思政工作新模式，以“小切口”展现“大主题”，将思政工作真正与中心工作相融合。

据了解，该公司各项目部在班前会的基础上，由项目经理或总工、安全员等作为主讲人，组织监理、施工队伍和项目部职工学习习近平总书记重要论述、党的二十大精神等党的大政方针，学习集团公司系列会议精神、公司生产经营形势和工作安排，学习安全生产、质量等业务知识，同时主动关注职工及施工人员心理动态、工作生活、健康安全等情况，使班前会成为思政教育的生动课堂、联系职工的紧密纽带，得到一线职工的普遍认可和广泛欢迎。下一步，“思政+项目”思政教育将在公司各在建项目全面推行，实现思政教育全覆盖、组织关怀无死角。

“党员+项目”凝聚团队力量

“每一粒米、每一滴水，我们都倍加珍惜。每张纸、每度电，都力求物尽其用。工作中的螺丝、钢筋，生活中的点滴，都精打细算，杜绝浪费。我们并非节衣缩食，而是在保证品质的同时，避免无谓的损耗。水龙头坏了自己修，下水道堵了自己通，用实际行动践行“过紧日子”的理念。全面推进节约型班组建设，让节约成为习惯，共创美好未来。”港建公司党员走进新能源项目部进行形势任务教育宣讲，把“现在不过紧日子将来要过苦日子”的思想传递到一线每位干部职工。

为进一步增强广大党员干部的服务意识、奉献意识，转变工作作风，深入践行“一线工作法”，不断提升后勤机关与项目一线的融合度，聚力营造党建引领、齐心协力、共谋发展的良好氛围，推动“支部建在项目上”工作走深落实，该公司党总支积极组织后勤部室12名党员代表赴新能源项目部开展“支部建在项目上 党员服务在一线”主题党日暨党员志愿服务活动。

宣讲活动后，后勤党员化身“志愿者”在项目部开展了热火朝天的“卫生大扫除”，在劳动中，党员同志们分工协作，干劲十足，以劳动为荣。经过大家的共同努力，项目部办公用品、生活用品摆放整齐，闲置物品进行统一归置。看着干净整洁的办公区和宿舍项目人员露出灿烂的笑容，“真干净！真好！每天从工地回来就想着先喘口气再收拾，这回好了，真是感谢你们了。”

一线“思政课”与“志愿服务活动”，是港建公司关于“党建+”模式的有效探索，让广大党员干部深入基层一线，培养爱岗敬业、吃苦耐劳的精神，切实增强团队凝聚力、战斗力，也增强了党员服务群众的宗旨意识。港建公司党总支将持续开展相关活动，以严的态度、高的标准，从现场问题出发，从项目部需求入手，将各项工作落实落细，为公司高质量发展提供强有力的支撑。