邹城：招才引智 做强人才“蓄水池”

推动高质量发展，人才是关键。近年来，邹城市深入推进人才强市战略，紧扣产业发展人才需求，实施产业链引才工程，打造区域人才高地，为高质量发展蓄势赋能。

山东恒发生物是邹城市一家集食用菌研发、生产、销售为一体的科技型农业龙头企业。在企业实验室里，李晓博正带领团队对新品种珊瑚猴头菌的特性进行研究，为配方改良提供基础数据。

山东恒发生物科技有限公司董事长李晓博：“珊瑚状猴头菌，是去年我们在李玉院士团队引育的一个新的品种，并且在十月份的时候，首次在全国试种成功了。”

由于是首次试种，没有相关的栽培经验，培育出的珊瑚猴头菌出现了出菇不一致、产量低等问题。李晓博带领团队查阅文献、咨询专家院士，经过多次实验和对配方反复调试，目前该问题基本得到解决。

山东恒发生物科技有限公司董事长李晓博：“出菇的时候，它的一致性已经达到了60%左右，比之前提高了10%以上。下一步我们还将进一步研发，争取这个出菇的一致率能达到80%以上，会更适应大规模的示范推广。”

新品种大规模的示范推广将进一步丰富邹城市食用菌种植种类，填补国内外空白。邹城市有20多年种植食用菌的历史。然而，随着市场需求的变化和产业升级，人才短板一度成为急需破解的难题。

邹城市人才事业发展中心主任刘德兵：“为了帮助企业引进产业人才，我们出台了‘邹鲁英才’系列政策，在人才的引才补贴、购房补贴和一些研发补助上给予扶持，推动‘才聚邹城’，为我们产业发展提供良好的人才和智力支撑。”

受当地人才政策和食用菌产业发展前景的吸引，2013年，从吉林农业大学食用菌专业硕士毕业的李晓博，在老师李玉院士的推荐下，毅然投身邹城食用菌创新创业的第一线。

山东恒发生物科技有限公司董事长李晓博：“来到邹城之后，我和我的团队，为了更好地促进邹城食用菌产业的快速发展，我们牵线搭桥，柔性引进了国内外很多知名的食用菌专家，开展技术攻关和科技的研发，先后引育了来福蘑、玉木耳、榆黄蘑等十几个珍优食用菌品种，受到了农户和消费者的广泛认可和关注。”

为更好地集聚高精尖人才进行技术研发，2015年，在当地政府帮助下，李晓博联合3家国内知名食用菌院所和济宁市2家农业龙头企业，成立了山东省首家食用菌研究机构——山东省科创食用菌产业技术研究院。

山东恒发生物科技有限公司董事长李晓博：“研究院既是一个解决产业关键共性问题的研究机构，同时我们还可以集聚国内外一些好的成果、好的技术、好的品种，同时也是一个人才的聚集地。”

近年来，借助研究院研发创新平台优势，企业累计引进研发技术人才23人，省级以上高层次人才12人。截至目前，团队开展了30多个项目的科技攻关，取得授权发明专利8项，实用新型专利29项。目前，邹城市共有金针菇、杏鲍菇、玉木耳等20多个品种，年产鲜菇达38万吨，产值35亿元，“小蘑菇”已经成为富民增收“大产业”。

邹城市人才事业发展中心主任刘德兵：“实施产业链引才工程，引进一批‘延链补链强链’项目团队，推动人才在链上集聚。”

近年来，邹城市每年列支财政资金6000万元用于对高层次人才的引进，建设省级创新平台31个，发放科技成果转化贷、人才贷近5亿元。2023年，邹城市成功获批省人才引领县域高质量发展试点。

邹城市人才事业发展中心主任刘德兵：“树立‘人才是第一资源’的理念，增强引才育才的内生动力，年内争取引进两院院士等高层次人才20人以上，培育国家省级以上重点人才7人以上。”