东营经济技术开发区2024年教育工作会议召开

3月18日上午，东营经济技术开发区2024年教育工作会议召开，深入学习贯彻全省、全市教育工作会议精神，全面总结2023年全区教育工作，安排部署2024年工作任务。开发区党工委副书记、市胜利教育管理服务中心党委书记刘军出席会议并讲话，开发区管委会二级专员王建军主持会议，东营市教育局党组成员，市胜利教育管理服务中心党委副书记、主任王梅英作工作报告。会上，开发区有关部门单位及部分学校代表分别作了交流发言。

会议指出，2024年是实现“十四五”规划的关键之年，是开发区教育系统的“质量提升年”，是开发区教育开启新征程的关键之年。全区教育系统要统一思想、提高认识，振奋精神、担当重任，树牢大局意识、全局观念、团队精神，主动作为、抢抓机遇，坚持问题导向，深化改革、推进创新，努力办好人民满意的教育，着力推动全区教育提速发展、提质发展，努力建设全市教育高质量发展先行区。

会议要求，要坚持优先发展教育重大战略，凝聚工作合力，强化教育投入保障，持续推进优质均衡发展，坚持学前教育普及普惠，启动全省学前教育及普惠区创建工作，深化紧密型教育集团化办学，不断扩增优质教育资源，实施课堂质量提升、联合教研、作业教学优化、阅读素养赋能、“双十”习惯培养等十项行动；要把抓好学校党建工作作为办学治校的基本功，全面加强学校党建工作和“红烛”党建品牌建设，持续开展“一校一品”党建品牌创建，推进党建与业务的深度融合，切实加强教育系统的思想政治工作；要深刻把握“立德树人”根本任务，构建好“五育融合”的教育机制，持续开展“爱的教育”主题活动、“高雅艺术进校园”活动，启动“明眸亮眼行动”，重点推动中小学“一校一品”“一生一技”“一生一艺”，形成更高水平的人才培养体系；要坚定不移地把提高质量作为核心任务，牢固树立质量立校、质量兴教、质量强区的观念；要抓好教育行政部门干部队伍建设、校长队伍建设、教师队伍建设、班主任队伍建设，不断创新具有开发区辨识度的教师培养机制，以高素质教师队伍建设支撑教育高质量发展；要建立健全骨干教师流动长效机制，加大校（园）长、教师轮岗交流力度，持续优化教师资源配置，提高整体教育教学水平，加强联防联治和联合执法，依法查处校外培训机构违法违规行为；要牢固树立校园安全“红线意识”，严格落实安全责任，持续开展“平安校园示范校”创建，实施“校园天眼”工程、“同心防溺水”专项行动，加强校园安全设施检查、交通安全管理、食品卫生安全、校园周边安全治理等各项工作。

会议强调，要切实提高政治站位，关心支持教育发展，提高对教育工作的履职能力；要深入分析问题根源和薄弱环节，进一步创新工作机制，坚持科学的教育理念，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人；要强化法治思维，严格履行法定职责，健全依法决策机制，自觉运用法治思维和法治方式推进依法行政、依法治校；各有关部门、单位要主动作为，各履其职，各尽其责，确保教育工作得到全面落实。

东营经济技术开发区有关部门单位负责同志，教育管理服务中心领导班子成员、教育党委委员，各街道党政主要负责同志及教育办主任，教育管理服务中心机关科级干部，开发区所属中小学、公办幼儿园主要负责同志等100余人参加会议。