3月8日,济宁市委组织部副部长,市人社局党组书记、局长刘东利带领调研组赴山东医安康集团开展走访调研。任城区委常委、常务副区长金平,任城区人社局、仙营街道负责同志参加调研。
调研组与企业相关负责人开展面对面座谈交流,认真听取企业关于发展经营情况和未来战略规划的介绍,详细了解企业发展需要和困难问题,并针对性予以指导回应,现场研究解决措施。调研组详细介绍了职业技能培训、人力资源服务业发展、技能人才评价等人社惠企政策和服务事项,鼓励企业在人才培养、业务拓展等方面持续发力,全面提升企业发展动能。
下一步,市人社局将充分发挥职能优势,深化HR服务专员常态化联系服务企业制度,进一步优化服务措施,强化服务水平,围绕企业关心的用工保障、人才引育、劳动关系等工作开展精准指导、上门服务,畅通政策服务的“最后一公里”,支持重点企业健康快速发展,为经济社会高质量发展作出新的更大贡献。