青年教师是学校的未来和希望,他们的快速成长和进步对学校的未来有着至关重要的作用,是学校可持续发展的关键所在。
为了激发青年教师的活力,促进他们在专业成长的道路上走的更高、更远,人民路中学于2023年12月1日下午,举行了青年教师培养中心启动仪式。全校70名青年教师以及学校领导参加了本次启动仪式。本次会议由教研室苏国主任主持。
会议第一项,苏国主任对本次启动仪式流程做简单介绍。
会议第二项,王洪印副主任对人民路中学“青年教师培养中心”建设工程实施方案进行详细解读。
指导思想:
坚持理论联系实际的原则和教师自主发展的原则,结合我校实际,扎实开展青年教师的培养工作,引导青年教师走专业化成长之路,丰富和提升教育教学理论,提高教育教学技能,以适应新课程目标和教学理念。
培养目标:
力争在三年培养周期内,建设一支师德高尚、意识超前、业务精良、创新实干的高素养、现代化,适应学校办学特色,满足学校可持续发展需要的青年教师队伍,以确保学校教育教学质量的提升。
青年教师名单
会议进入第三项议程,时维魁校长发表讲话。
时校长强调了教师专业化成长之路的重要性,指出团队精神、团队凝聚力是学校发展的基础。并希望年轻的教师能够正确认识自己的得与失,以此为动力,不断提升自己的专业素养和教育水平,为学校的发展贡献力量。
时校长指出这样的教师,无疑是学校最为宝贵的财富,他们以专业的知识,敏锐的洞察力,与积极的工作态度,将引领我们走向更加美好的未来。我们期待他们在人民路中学专业化成长之路的引领下,快速成长为高素养、现代化的教师,以卓越的教育能力,持续推动学校的进步和发展。
总之,这次启动仪式是一次具有重要意义的会议,不仅明确了青年教师培养的中心任务和目标,还为学校未来的发展奠定了坚实的基础。相信在全体教师的共同努力下,人民路中学的未来一定会更加辉煌。