新华保险潍坊中支组织开展员工培训学习之学会反省

新华保险潍坊中支为建立全渠道学习型组织，搭建专业型人才团队，组织开展员工培训学习日，此次学习的主题为学习反思。

课程通过稻盛和夫曾经说过的一句话，即“凡事从自己身上找原因，人才能真正地发生改变”引出此次学习的主题，指出反复地进行反省，就能让这种反省进入自己的潜识。在每个人的人格中，潜意识占据相当大 的部分。潜意识这个东西，会在反复的反省中逐渐改变。

一是每天反省：大家都有各自不同的人格。而且人格这个东西是无法轻易改变的。俗话说，“三岁看老”，先天带来的性格、人品、人格等，是很难改变的。

一般而言，甚至可以说是100%没法改变的。大家想要改变，只有两个方法。

一个就是遭遇了难以想象的灾难，达到了觉得“恐怕活不下去了”的程度。遭遇巨大不幸，甚至让人产生自杀的冲动。

比如罹患重病或者遭遇差点丢掉性命的灾难等。只有在遭遇这种让人觉得“实在不行了，还是死了好”的灾难，从内心开始反省的那一刻，人才可能真正地发生改变。这种改变会造就我们的第二人格。

从原有的先天人格转变为后天的人格。遭遇这种灾难的时候，就是人格发生转变的时候。

另外一个方法，就是持续不断地反省自己的人格，反复再反复，如果能做到这一点，就能提升自己的人格。

也就是说，要每天反省。注意，要反复再反复。进入这样的人生状态，就能改变自己的人格。

二是不断学习：大家可能读过一些好书，但可能很少有人能反复读一本书。在那些拥有杰出人格，且度过幸福美好人生的人中，相当一部分人都会反复读一本书，甚至把书都翻烂了。

同样，要将已有的人格维持在一定的水准，就需要不断学习和反省。如果要进一步提升人格和心性，就更要加强学习。

三是学会自我剖析：要想提升自我，就一定要严于律己，经常谦虚地、深刻地反省自己：

“自己日常的判断和行动是不是符合正确的做人原则？自己有没有骄傲的情绪？”

要回归真我，“不可做卑鄙的事情”“不能有卑怯的行为”。只要反复这样的自我反省，就不会犯大的错误。

在每天忙碌的生活中，我们很容易迷失自我。因此，必须有意识地养成自我反省的习惯。这样做，就能够改正自己的缺点和错误，提升自我。

四是修身养性：“思维方式×热情×能力”所表达的人生和工作的方程式中，热情和能力的打分范围都是从0分到100分，但思维方式却是从负100分到正100分。

三者相乘才是关键。不管热情和能力有多高，只要思维方式是负数，一切都是负数。

职场如战场，职场如赛场，新华保险潍坊中支致力于为员工提供丰富、正面、健康多样的课程体验，此次学习也是提醒和引导员工比肩稻盛和夫这样的成功人士，有效、实时的进行自我反省，帮助员工努力提升核心竞争力，实现自我价值。