山东省
一是就业服务全面覆盖。选优配强基层公共就业服务队伍，定期组织开展入户摸底调查，集中宣传就业创业政策，调查征集居民就业创业需求，收集发布本区域“经济圈”用工信息，建立城乡劳动力就业需求信息库和各类经济主体用工需求信息库。积极开展“春风行动”、“就业援助月”、“东营学子家乡行”、“民营企业服务月”等公共就业和人才服务活动，有序组织线上线下招聘，拓宽就业服务渠道，全面落实各项就业创业政策。截至目前，开展线上招聘会37场、线下招聘会6场，组织区内企业参加“就业鲁渝行活动”、东营市“服务就业人力资源服务业在行动”促就业专场招聘活动，累计发布招聘需求人数10000余人次。
二是职业素质全面提升。鼓励符合条件的返乡人员参加乡村领雁创业培训，在农产电商、农旅融合、民艺文创等领域培育一批创业带头人，按规定落实好创业培训补贴。根据农民工的需求和实际，实施“分步式”培训模式，开展高素质农民培育；开展基层农业系列职称评审工作，开辟农民工职称评定“绿色”通道，实行“单独分组、单独评审、单独确定通过率”。2023年共组织技能培训1030人次，其中农村转移劳动力培训195人次，让农村转移就业劳动力掌握一技之长，帮助其实现就业。
三是公岗安置全面托底。2022年以来，河口区以深入实施城乡公益性岗位扩容提质行动为重要抓手，加强公益性岗位开发，制定公益性岗位管理办法，有效破解农村劳动力就业门路少、转移就业难、增收渠道窄等问题，有力促进广大低收入就业困难人员稳定就业。截至目前已累计开发岗位1750个，已有近1900人享受过政策安置，已累计拨付资金约2005万元，有效补齐了基层人手不足、公共服务欠缺等短板，提升了基层治理水平。组织动员农村劳动力、城镇低收入人口和就业困难群体等参与务工，重点帮扶返乡农民工、脱贫人口、防止返贫监测帮扶对象。
本文来源：网易东营
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杨文娟_dy230808
