四链融合全面提升 人才振兴提质增效

2023年，六户镇持续擦亮“乡贤会客厅”人才工作品牌，深化人才引领“四链融合”工作机制，聚力打造人才引进、回流、培养、服务、反哺全链条，推动人才“引育留用”实现全域突破，为乡村全面振兴提供强力人才支撑。

以人才链为总牵引，构建人才“引育留用”全链条。与山东省农科院黄三角研究院、山东供销农业服务股份有限公司、市委党校等院校企业开展战略合作，柔性引进博士7人，对武王红共富联合体、盛邦智慧温室、城南高效农业产业项目等3个项目开展针对性技术服务和专业指导，进一步实现人才智力与产业项目的有效对接；强化与企业合作，引进张雷、周显等高层次专业技术人才5人，吸引赵龙、王帅、周圆等13名青年人才在我镇落地创业项目，为现代农业产业迭代升级提供人才技术支撑；加强区域内人才沟通，搭建人才交流新平台，举办油地人才座谈会、联谊交友、“思享”沙龙等活动10余场，增进了油地人才之间了解，为推动油地融合发展提供人才软实力。

以教育链为突破口，创新人才引进新模式。充分发挥“同城朋友圈”优势，深入挖掘六户籍在校大学生202名，省内175名，省外27名，其中今年应届毕业生15人，通过向其开展人才政策宣传、创业政策咨询、就业岗位推荐等一站式服务，成功帮助11人实现东营市当地就业；深化与中国海洋大学、河海大学、山东农业大学等院校合作，开展大学生暑期实习实训、联合培养以及暑期三下乡等活动，与市委党校签订“产学研用”一体化实训基地框架协议，今年已经完成12名大学生的实习实训工作；从省农科院黄三角研究院、省标准化研究院等与产业结合度较高的科研院所引进11名专家担任客座教授，人才培养能力持续提升。

以创新链为立足点，提升科研项目转化率。与山东农业大学合作，建设试验基地180亩，开展高效种养循环技术示范与推广项目研究，通过产学研结合，为促进农业转型升级、实现农业高质量发展提供支撑；承接中国科学院动物研究所周显博士的“授粉熊蜂繁育”项目，着力开展本土熊蜂蜂种的筛选和人工繁育技术的研发，并成功应用于西红柿、甜瓜、西瓜等不同设施果菜授粉实践；与山东华驰控股集团——初心农业有限公司签订战略合作协议，打造智慧农业云平台、全程溯源系统体系建设，强化现代农业科技支撑，培育具有自主品牌的七彩番茄、有机水果黄瓜，预计实现年供应高品质作物500吨,带动周边1200多户种植户增收致富。

以产业链为落脚点，激发人才助力新动能。成立农文旅人才联盟，吸纳龙头企业、公益社会组织、合作社等17家单位为联盟成员，重点培育和孵化农文旅专业型人才及本土乡贤能人50余人；依托镇党群服务中心、武王村西红柿种植基地和金稞农业打造人才服务驿站，定期邀请专家教授进行轮值坐班，帮助解决指导产业发展过程中存在的困难；开展导师帮带结对活动，组成帮带对子4个，联系对接支部领办合作社、党员教育管理等业务观摩学习6次，赴龙居镇、大王镇等周边乡镇外出学习3场次，推动村党组织相互交流、共同发展；协助认定张扣、张小素、张大双等20余位村民为初中高级职称农民，为乡村产业振兴提供实用人才支撑。