昌邑都昌街道：“三心服务”擦亮老干部工作党建品牌

昌邑市都昌街道坚持党建引领，强化工作措施，围绕政策待遇、走访慰问、解决困难等方面，积极开展“三心服务”活动，精细化、精准化服务离退休老干部，把党和政府的关怀送到他们心坎上，让老干部共享改革发展成果。

常态走访勤联系，做老干部的暖心人。都昌街道采取点面结合的方式，不断深化走访联系老干部工作，常态化、规范化开展“情暖夕阳·爱心大走访”活动，积极探索建立“六必访”等工作机制，实行每月联系一次老干部，重要节庆、重大事项、突发状况等及时上门，做到常态联系和走访慰问相结合、互补充。通过走访联系及时掌握老干部思想动态、生活情况、健康状况，掌握老干部所急所盼所想所愿，以便及时为老干部提供暖心服务。去年以来，全街道以各种不同形式走访看望老干部700余人次，帮助老干部解决实际问题130多件。

搭建平台散余热，做老干部的贴心人。结合老干部政治觉悟高，普遍关心国家大事、关注经济社会发展的实际，都昌街道努力打造多维度展示平台，为离退休干部创造发挥余热的环境和条件。积极开展了“建言二十大”“我为都昌发展献一策”“红色记忆离退休干部大讲堂”等活动，组织广大老干部分领域、分行业、分部门、分层次，采取座谈会、学习班等形式，引导辖区离退休干部说感受、谈经历、话发展、献良策，充分表达热爱党、永远跟党走的坚定信念和政治自觉。去年以来，共举办座谈、培训等活动8期次，征集关于乡村振兴、环境保护、疫情防控、学生安全等方面的意见建议110余条，为都昌建设做出了积极贡献。

真抓实干解难题，做老干部的知心人。都昌街道建立了为老干部排忧解难、答疑释惑“工作专班”，把通过走访联系了解掌握的老干部存在的困难、问题，认真进行梳理，建立问题清单，结合实际制定服务措施。对短期内能够解决的问题尽快最短时间解决；对一时难以解决的，由专班人员上门耐心细致做好解释工作，制定解决方案，给出解决时限，积极帮助解决，做好老干部的知心人。真正做到了“老干部日常有人问、问题有人管、困难有人帮”，切实提高了老干部幸福指数，赢得了老干部的普遍好评。