为进一步发挥离退休人员的政治优势、经验优势、威望优势,传承党的优良作风,传递积极向善向上的精神力量,持续引导全行广大青年建功新金融,近日,分行人力资源部与团委联合开展“薪火课堂”走进青年员工活动,邀请分行离退休老干部为青年员工授课。分行人力资源部总经理,团委成员以及近三年入行新行员参加活动,各县支行团支部在驻地分会场同步收看。
老干部向青年员工开展了《以史为鉴 开创未来 争当新时代建行的精英行员》为题的专题授课。作为一名具有56年党龄的建行离退休老干部,他对建行自成立以来的历史及企业文化等方面的内容做了简要介绍,并围绕“我的建行情缘”深情讲述了自身作为建行离退休干部的亲身经历和工作体会,回忆了从初入建行工作到组织离退休党支部活动的人生轨迹,通过丰富的事例和经历,生动展现了一名建行老党员爱岗敬业、艰苦奋斗、乐于奉献的精神风貌。最后,李维亭同志对全行青年寄予殷切期望,祝愿大家都能在建行这个广阔的平台茁壮成长、一展才华,铸造建设银行新的辉煌。
人力资源部总经理主持该活动,要求全行青年深刻学习体会李维亭同志授课精神,领会党百年奋斗重大成就和历史经验,继承和发扬前辈爱岗敬业、勇于奉献的职业精神,进一步发挥青春活力和能量,坚定“信仰”、“信念”、“信心”,以更加昂扬的精神风貌投身到新金融发展大局当中,为全行高质量发展贡献更大力量。
本次活动取得良好效果,活动过程中,离退休老干部的精彩授课感染着在场的每一位青年员工,现场不时响起热烈的掌声。青年员工表示此次薪火课堂令自己受益匪浅,在今后的工作中将会以老前辈为榜样,将前辈宝贵的知识和精神财富,转化为奋勇争先的动力,在投身菏泽地方高质量发展中努力实现自身价值。(李照坡)