你来自江河湖海,我跨过万水千山,只为来此相遇相伴。
又是一年开学季,又是一年迎金秋。2022年9月6日,中国银行东营分行迎新金融服务队再次跨市走进中国石油大学(华东),为4800名新生提供专属金融服务,这是服务队助力石大迎新的第10个年头。与以往不同的是,今年他们面对人员紧张和青岛突发疫情的特殊形势,带着更艰巨的任务,中国银行东营分行迎新金融服务队的21名队员经历了不一样的11个日夜。
齐整的装备背后是充足的准备
与本地高校迎新工作不同,中国石油大学(华东)的迎新季需要异地跨市提供金融服务,这对迎新工作提出了更高要求。为了保证此次迎新工作的顺利开展,市行党委高度重视,要求加大对此次迎新工作的人力和物力支持,行领导和支行行长多次前往校区提前沟通,条线和支行派出精锐力量组成了迎新服务队,出发前几个月,东营西城支行班子成员及业务骨干多次开会研讨,人员安排、工作调整、物资设备、高校对接、业务培训等工作一项项研究制定。
“贴卡一定要贴牢”,“装盒后一定要标上号码”,出发前几周,每天晚上下班后,石油大学支行全员上阵,制作海报、激活流程、准备易拉宝、设备调试……各项工作陆续开展,每个细节一一查验。“出发前必须确保万无一失”,支行行长再三强调。
9月6日,迎新金融服务队驱车300公里到达学校。为确保第二天迎新工作正常进行,队员们早早来到现场准备,搬物资的、挂横幅的、联系导员的、调试设备的,分工明确,有条不紊。一切准备就绪,队员们看着自己精心布置的迎新现场,也对第二天的工作充满了期待。
高效的服务背后是专业与敬业
“业务组先让学生扫码注册再开通手机银行!”“激活组一定要引导好学生按照激活流程来做!”
9月7日,迎新工作正式开始。队员们都接受了专业的培训,各自分工明确,迎新工作有序开展。由于此次迎新时间缩短,每日学生流量很大,一大早学生们就排起了长龙,队员们从早上八点半一直干到晚上七点半,两个肉夹馍,一瓶矿泉水就是一顿午饭,中午不休息,边吃边干,一天要经历十多个小时的高强度工作,晚上工作结束后,队员们第一个想法就是回宿舍休息,但却从没听任何人喊过累。
我什么样,中行就什么样。“看着学生们排着队等这么长时间,去个厕所都感觉不好意思。”今年的迎新队伍绝大部分都是刚入行的新员工,高校迎新工作在老员工的鼓励与指导下,多项任务一齐推进,也使他们在实践中学习,在学习中成长。
漂亮的数字背后是坚持与传承
“做核酸下午四点就结束,业务组、激活组先各去几个人,轮流做。”由于今年青岛疫情情势紧张,队员们进出校园受到限制。一天一核酸,一天一报备成了常态。
9月15日,迎新工作即将结束,由于第二天不能再进校,当晚需要收拾好物资设备装车,可此时却下起了大雨。“看这样子雨一时半会也停不了,不等了,装车!”此时已到了晚上八点半,队员们挽起裤腿,冒着大雨开始装车。
从前期准备到活动结束,所有队员都坚守在最前线。石油大学支行的朱晖主办级客户经理作为迎新工作组组长,10年来都投入到迎新活动中来。在工作中任劳任怨,贴心服务群众,躬身入局,言传身教,他的“老黄牛”精神已经深深影响到服务队的每一名队员,迎新服务队敢打敢拼、真诚服务的工作态度也已经成为了东营分行高校服务的一张名片,得到了石大师生的认可。
11天以来,这支迎新金融服务队共发放校园卡4700余张,激活手机银行4700余户,手机银行福仔云游记充话费活动参与4000余人,绑定快捷支付3000余户,开通铁路e卡通1000余户,办理信用卡300余张,公众号拓粉2000余人,投资理财客户数达700余户,中银跨境GO300余人,办理助学贷款230万元,用漂亮的数字为这些天来的辛劳付出交了一份满意的答卷。
迎新工作已告一段落,高校服务仍在路上。中国银行东营分行将持续深化践行“1+6”治行理念和“3+2”文化建设,扬精神、塑文化、转作风、促发展,凝心聚力服务高校,为全省教育场景高校拓展工作贡献力量。