山东
6月27日，2022年黄河三角洲“人才周”暨省级专家基层行启动仪式在我市举行。人力资源和社会保障部原副部长、中国人才研究会会长何宪，中国工程院院士、中国海洋大学教授李华军，市委副书记、市长、省黄三角农高区管委会主任陈必昌，省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长周春艳，山东人才发展集团有限公司党委副书记、总经理张祝秀，省高层次人才发展促进会常务副秘书长，山科控股集团党委书记、董事长董火民，市委常委、组织部部长刘忠远，市委常委、副市长杨同贤，中国海洋大学党委常委、副校长刘勇等出席。
何宪在致辞中说，黄河流域生态保护和高质量发展，是习近平总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推动的重大国家战略。落地落实黄河重大国家战略，人才是“关键变量”，更是“最大增量”。近年来，东营市委、市政府高度重视人才工作，大力实施人才强市战略，持续深化人才工作体制机制改革，不断激发创新创业活力，人才工作亮点纷呈、特色凸显、成效显著。希望东营市积极融入国家战略，创新人才工作，在围绕自身特色产业链打造特色人才链、以人才链引领产业链发展等方面创新思路举措，不断做强人才链条、做大人才集群、做优人才生态，为全省、全国人才发展作出有益探索。
陈必昌在致辞中代表市委、市政府向各位来宾表示欢迎。他说，近年来，东营市坚持把人才作为创新发展的最大驱动、最强引擎，大力实施人才强市战略，引才聚才规模进一步扩大，人才引领作用进一步彰显，平台支撑体系进一步完善，形成了城市与人才相互成就、相得益彰的新格局。今天的东营，战略地位重要、机遇叠加蓄能，是各类人才施展才华的最佳舞台；资源禀赋突出、发展势头强劲，是各类人才创新创业的黄金热土；城市特色鲜明、发展环境一流，是各类人才宜居宜业的优选之地。真诚希望与各方面加深合作，让更多高层次人才、高端科技成果在黄河三角洲“落地生根”“开花结果”。我们将持续完善创新创业体系，努力创造更好环境、更优服务。
周春艳在致辞中说，近年来，东营市在人才机制创新、品牌打造、梯次培育和服务优化等方面取得突出成效，多项工作走在全省乃至全国前列。希望东营市全面落实人才引育创新要求，持续优化人才发展生态，吸引更多海内外优秀人才服务东营高质量发展，打造黄河三角洲特色人才集聚高地。希望与会嘉宾精准聚焦东营发展和创新需求，深化对接合作，在黄河流域生态保护、盐碱地治理、乡村振兴等方面发挥好示范引领作用，共同推动黄河重大国家战略在黄河入海口、在齐鲁大地上顺利实施、开花结果。
张祝秀表示，随着黄河重大国家战略全面实施，东营战略地位显著提升，迎来前所未有的重大历史机遇。山东人才集团作为东营市战略合作伙伴，将发挥好自身平台优势，继续深化与东营的合作交流，持续为人才交流、学术研讨、成果转化、需求对接搭建平台，助力东营人才市场化工作快速立基塑形、起步发展，助力黄河流域生态保护和高质量发展。
董火民表示，东营高度重视社会力量在人才工作中的积极作用，先后成立高层次人才发展促进会、博士联谊会等社会组织，持续吸引优秀人才集聚东营，营造起良好的人才发展生态。山东省高层次人才发展促进会在人才引育、项目推介、融资对接、人才评价等多方面与东营市建立了长期紧密的合作关系，下一步将继续发挥积极作用，凝聚更多领军人才资源，助力东营高质量发展。
启动仪式上，发布了东营市人才政策和人才引进计划；德国、奥地利和意大利三个人才工作站采取视频方式同步揭牌；为首批“梦想东营合伙人”颁发了聘书；邀请两位专家学者围绕如何集聚人才，做大做强海洋装备产业、加快创新型城市建设作了主旨报告。据了解，黄河三角洲“人才周”活动将持续一周，集中举办系列人才活动，为人才交流、学术研讨、成果转化、需求对接搭建平台，吸引集聚更多海内外英才关注东营、选择东营、扎根东营，投身黄河流域生态保护和高质量发展。
本文来源：东营日报
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范璐宁_dy437
