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为充分发挥高层次人才在医院建设、发展中的示范、引领作用，为医院高质量发展提供强有力的人才保障。2月18日下午，潍坊市精神卫生中心在六楼多功能厅召开高层次人才座谈会。医院领导班子成员、全日制硕士研究生40余人参加了本次座谈会，党委书记葛茂宏主持会议。
座谈会上，人事科科长张建军通报医院人才队伍现状及下一步人才引进培养举措。高学历人才代表医务科孙红立、社防科林艳、心理一科田秀丽、精神二科陈明辉、药剂科朱文静、心理咨询中心唐艺文等六位同志依次发言，立足自己所学专业和研究领域，结合工作实际，谈自身感受，围绕个人成长、职业发展、人才培养、学科建设提出自己的意见和建议。
张功法院长指出，人才是医院发展的创新驱动力，学科建设是医院发展的核心竞争力。他要求，高层次人才充分发挥引领作用，做好学习引领、创新引领、科研引领；要厚植敬业精神，恪守职业操守，将个人奋斗融入医院发展洪流，实现人生价值。
葛茂宏书记充分肯定了高层次人才在医院三甲评审复审、科研教学、学科建设等方面作出的积极贡献。他强调，高层次人才是医院发展的重要力量和希望所在，医院党委历来高度重视人才培养和激励政策支持工作，医院将积极搭建人才施展抱负的平台，充分激发人才活力，创新选拔任用机制，健全人才培养体系，从各方面激励高层次人才奋发有为。葛书记要求，一是树立正确的人生观、世界观、价值观；二是立足岗位，充分发挥专业优势，学以致用，干在实处，关注学科发展方向；三是不断学习，全面提升自身素质和能力，真正在各自科室、专业领域发挥高层次人才的优势，助力医院高质量发展。
来源：潍坊市精神卫生中心
本文来源：网易潍坊
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杨庆华_wf02
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