历城区纪委监委派驻第九纪检监察组实行“三个一”工作机制,充分发挥派驻机构的探头作用,做实做细日常监督。
一是紧盯关键节点,实行提醒制度。每逢节假日提前向驻在部门(单位)下发提醒函,有针对性地强调纪律规矩,严格值班带班制度,节假日期间杜绝违反中央八项规定精神问题的发生,做到干干净净工作、清清爽爽过节。
二是紧盯重点领域,实行谈话约谈机制。对驻在部门(单位)党建、组织人事、财会管理、重要业务科室等重点领域和关键人员全面纳入日常监管的范围,深入分析研判廉政风险点,制定行之有效的机制制度,对苗头性、倾向性的问题线索及时进行谈话约谈,把问题消灭在萌芽状态,防止廉政风险的发生。
三是紧盯权力运行,实行会商沟通机制。督促驻在部门严格落实中央八项规定,持之以恒纠治“四风”;督促驻在部门(单位)严格执行“三重一大”制度,并及时报备;督促推动驻在部门(单位)开展廉政教育,加强对驻在部门(单位)的领导班子和行使公权力的公职人员进行监督,对其依法履职、秉公用权、廉洁从政以及道德操守情况进行重点监督检查。