习近平总书记参加全国两会上海代表团分组审议时提出“城市管理应该像绣花一样精细”,为城市管理工作指明了方向。垦利区城市管理局以主题教育问题整改为契机,瞄准环卫绿化管理、热力燃气服务、市政设施维护等城市管理堵点、痛点,将人员下沉到工作一线,积极推行“街长制”,全面落实一线工作法,有效解决城市管理存在的问题,群众的满意度得到明显提高。
健全体制压实责任。为深入“检视问题找差距”,将城区管理区域设定为一个总的街区,由局主要负责同志任“总街长”,总街区划分为8个网区,由8名科级干部任网区长,网区下设17个街区,由17名中层干部任街长,每个街长辖4至5名段长,主要负责熟悉掌握所辖区域内城市管理事项,梳理汇总城市管理方面存在的问题,将问题及时审核上报,并对问题的整改情况进行跟踪检查。
畅通渠道直面问题。各级“街长”通过日常巡查、听取民意、征求意见等措施,结合网上民生、公开电话等市民群众关心、关注的城市管理方面的难点、热点、焦点问题,深入调查研究,不断检视自身,截至目前,共梳理出城市管理方面存在的差距问题1580处。其中,涉及环境卫生580 处、园林绿化提升386 处、市政设施维护275 处、热力燃气服务167处、城市容貌提升172处。
层层落实形成闭环。把“落实整改”贯穿始终,对当下能够即知即改的问题,明确整改时限和整改要求。一是搜集上报问题。主要是采取日常实地巡查,走访群众征求意见,以及网上民生、公开电话等形式梳理出城市管理方面存在的问题并及时上报。二是下派任务。街长制办公室将上报问题按照即知即改、限期整改、持续整改进行分类研判后,及时将任务下派到相关责任处室。三是落实整改,责任处室接到任务后,对即知即改的问题,要在第一时间将问题整改到位;对需要一定时间整改的,要在限期整改时间内整改到位;对一时解决不了的问题,要建立问题台帐,持续进行整改。四是由街长制办公室对整改到位的问题进行核查销号。按照“发现问题——下派任务——落实整改——检查销号”四步工作法,形成闭环式管理,真正压实责任主体,将工作落到实处。
主题教育开展以来,垦利区城市管理局积极发挥“街长制”600余名一线问题处置人员作用,已整改落实问题1556 处,其中,完成即知即改问题1332 处,完成阶段性整改问题224 处,整改率达到98%。针对一时解决不了的游园提升、路口景观等24处问题,均建立了问题台帐,紧盯不放,明确阶段目标,持续整改。