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近年，高校兼职市场鱼龙混杂，而作为深耕校园的知名服务品牌乐达来说，更是面临严峻挑战的阶段，由此，乐达开启品牌战略升级转型。乐达创立于2016年2月，从邯郸高校到华北校园，作为高校一站式服务平台，乐达兼职致力于为大学生，覆盖含日常兼职、假期工、单页派发、快递分拣、餐饮酒店、话务客服、互联网等兼职类工作。
2016年创始人高翰在邯郸学院大一在校就读期间注册“乐达礼品贸易有限公司”，开启乐达四年发展史，2017年底，筹备注册成立“山东乐达人力资源有限公司”，打造了“乐达高校”大学生综合服务平台。形成了以乐达兼职、资源、旅游、教育、化传播、告传媒、活服务、节礼品、新零售为主阵营的学校园态产业链。现阶段“乐达高校”覆盖华北区20余所学，尤其是在创地区邯郸校品牌家喻户晓。
乐达的主要客户群体95％以上为高中、中专、全日制大学生。公司现成立邯郸分公司、济南长清区办事处、唐山曹妃甸办事处、廊坊东方大学城办事处。未来两年目标重心将以本省为核心，打造本省内知名服务业品牌。
业界分析，招聘行业的矛盾在于，企业需要在有限的成本下找到匹配的人才，求职者也希望能快速搜寻和匹配到合适的工作岗位，供需双方都需要互联网招聘平台提供更专业、精细的服务。目前国内主流的互联网招聘平台，大多是走多行业甚至全行业覆盖，往往很难提供专业和精细的服务。未来，立足于专业化、细分化服务的招聘平台或许更受欢迎。
目前，市场上定位于综合招聘服务的平台很多，而乐达此次品牌升级的目的,显然就是希望通过差异化，和招聘巨头进行错位竞争。
本文来源：商讯
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赵春辉_wf06
