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临沂市人大代表、蒙阴县一小教导主任秦艳接受记者采访。
"优先发展教育，启动全国义务教育优质均衡县(区)创建，这对教育发展提出了更高的要求。"18日，临沂市人大代表、蒙阴县一小教导主任秦艳接受记者采访时说，目前的教师职称评聘仍是影响教师工作积极性的一大问题，建议进一步完善职称评聘，保证教师教学积极性，进一步优化教育质量。
秦艳说，受职称评聘政策不延续性影响，职称评聘存在一定问题。以蒙阴县为例，由于相关政策的不延续性，导致剩余中高级岗位总量少。目前，初级中级高级之间岗位工资差距较大，随着教育改革的推进，中小学教师职称评聘带来的矛盾越来越突出。主要表现在中、高级岗位设置标准与改革方向脱节，不能调动教师工作积极性。此外，目前职称评聘部分条件不符合基层实际情况。
秦艳建议，小学段、初中段、高中段统一高级设岗比例，从而增加各县区高级岗位总量，化解因政策不延续导致的职称评聘矛盾，提高教师教学工作的积极性和职业吸引力。缩小初级中级高级之间岗位工资差距，特别是中级与高级之间岗位工资差距。取暖补贴、物业补贴等不与职称挂钩，应该统一发放标准。建议担任班主任、辅导员等工作教师参加职称评聘，在相同条件下优先考虑。
（记者 王宗阳 邓梦娇 林鹏 王艳彩 刘元迪 见习记者 王雷 王震坤）
本文来源：大众网临沂
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